Экс-сотрудников российского подразделения американской корпорации Oracle пытаются через суд обязать вернуть 50 млн руб. премий, которые они получили в 2022 году. Сумма может увеличиться — за ее счет планируется увеличить конкурсную массу в ходе банкротств. Читайте комментарий экспертов Acsour о громком судебном кейсе обанкротившейся компании.
Oracle: банкротство и конкурсное производство
Российское подразделение американской корпорации Oracle, специализировалось на разработке и маркетинге компьютерных аппаратных систем и корпоративных программных продуктов. Компания достаточно успешно функционировала на российском рынке, однако в марте 2022 года Oracle, как и многие другие американские компании, объявила о приостановке своей деятельности в России, а ее местное подразделение прекратило оказание услуг техподдержки своим контрагентам и отказалась от договоров. Эксперты Acsour отмечают, что, согласно законодательству России, компания была обязана вернуть все неотработанные авансы.
В июне 2022 года IT-компания «Крок» подала иск о банкротстве «Оракл компьютерное оборудование»: данный иск был первый из множества исковых заявлений, которые привели к признанию компании банкротом в августе 2023 года и открытию конкурсного производства. Итоговая сумма задолженности перед кредиторами превысила 1,25 млрд руб.
Эксперты Acsour напоминают, что конкурсное производство — это завершающая процедура банкротства коммерческой организации-должника, которая необходима для удовлетворения требований кредиторов.
Oracle: банкротство и конкурсное производство
Российское подразделение американской корпорации Oracle, специализировалось на разработке и маркетинге компьютерных аппаратных систем и корпоративных программных продуктов. Компания достаточно успешно функционировала на российском рынке, однако в марте 2022 года Oracle, как и многие другие американские компании, объявила о приостановке своей деятельности в России, а ее местное подразделение прекратило оказание услуг техподдержки своим контрагентам и отказалась от договоров. Эксперты Acsour отмечают, что, согласно законодательству России, компания была обязана вернуть все неотработанные авансы.
В июне 2022 года IT-компания «Крок» подала иск о банкротстве «Оракл компьютерное оборудование»: данный иск был первый из множества исковых заявлений, которые привели к признанию компании банкротом в августе 2023 года и открытию конкурсного производства. Итоговая сумма задолженности перед кредиторами превысила 1,25 млрд руб.
Эксперты Acsour напоминают, что конкурсное производство — это завершающая процедура банкротства коммерческой организации-должника, которая необходима для удовлетворения требований кредиторов.
Банкротство компании и премии экс-сотрудников: какая связь?
Открытие конкурсного производства стало причиной попытки обязать бывших сотрудников вернуть премии, которые могли бы стать частью конкурсной массе: так, в августе 2024 года в суд было направлено несколько исков, общая сумма требований которых составила 50 млн руб.
Премии на такую значительную сумму были выплачены сотрудникам накануне банкротства, что дает основание полагать, что компания намеренно их завысила для уменьшения суммы конкурсного производства. Таким образом, в настоящий момент основной задачей конкурсного управляющего является сбор доказательств о том, что эти выплаты, их условия отличались от принятой ранее практики, и это был вывод денежных средств в предбанкротный период.
Эксперты Acsour отмечают, что собрать доказательства будет непросто, если у компании есть положение о выплате премии, согласно которым сотрудникам были сделаны начисления.
Заключение
Уменьшение конкурсной массы за счет высоких премий — это распространённая практика, которая может привести к оспариваю этих премий, отмечают юристы Acsour. Однако, как показывает практика, у бывших сотрудников присутствует хороший иммунитет в судебных делах, которые касаются признания сделок недействительной в рамках банкротства.
Эксперты Acsour отмечают, что ведение и закрытие бизнеса в России сопряжено с рядом рисков, как репутационных, так и финансовых. Для корректной ликвидации юридического лица обращайтесь в Acsour: наши специалисты имеют богатый опыт в сфере прекращения деятельности компаний и будут рады помочь вашему бизнесу.
Премии на такую значительную сумму были выплачены сотрудникам накануне банкротства, что дает основание полагать, что компания намеренно их завысила для уменьшения суммы конкурсного производства. Таким образом, в настоящий момент основной задачей конкурсного управляющего является сбор доказательств о том, что эти выплаты, их условия отличались от принятой ранее практики, и это был вывод денежных средств в предбанкротный период.
Эксперты Acsour отмечают, что собрать доказательства будет непросто, если у компании есть положение о выплате премии, согласно которым сотрудникам были сделаны начисления.
Заключение
Уменьшение конкурсной массы за счет высоких премий — это распространённая практика, которая может привести к оспариваю этих премий, отмечают юристы Acsour. Однако, как показывает практика, у бывших сотрудников присутствует хороший иммунитет в судебных делах, которые касаются признания сделок недействительной в рамках банкротства.
Эксперты Acsour отмечают, что ведение и закрытие бизнеса в России сопряжено с рядом рисков, как репутационных, так и финансовых. Для корректной ликвидации юридического лица обращайтесь в Acsour: наши специалисты имеют богатый опыт в сфере прекращения деятельности компаний и будут рады помочь вашему бизнесу.
