Конституционный суд Российской Федерации принял решение отказать сотруднику в жалобе, направленной на нарушение его конституционных прав, в том числе, по порядку передачи дел в компании.
Согласно части 4 статьи 29 Федерального закона «О бухгалтерском учете» при смене руководителя организации должна обеспечиваться передача документов бухгалтерского учета организации. Порядок передачи документов учета определяется организацией самостоятельно.
В Определении суда от 29 сентября 2022 года N 2450-О сказано, что бывший генеральный директор компании обратился в Конституционный суд с попыткой оспорить требование Закона. Директор посчитал, что у него могут потребовать документы, которых у него нет и которые в компании никогда не создавались.
Суд пришел к выводу, что передавать документы не требуется в том случае, если бывший руководитель организации докажет, что:
В остальных случаях, за несоблюдение требования законодательства суд может обязать работодателя выплатить штраф на сумму 1 000 – 2 500 рублей. За повторное нарушение должностному лицу грозит уголовная ответственность в соответствии с частью 1 статьи 135 УК РФ, а именно:
Согласно части 4 статьи 29 Федерального закона «О бухгалтерском учете» при смене руководителя организации должна обеспечиваться передача документов бухгалтерского учета организации. Порядок передачи документов учета определяется организацией самостоятельно.
В Определении суда от 29 сентября 2022 года N 2450-О сказано, что бывший генеральный директор компании обратился в Конституционный суд с попыткой оспорить требование Закона. Директор посчитал, что у него могут потребовать документы, которых у него нет и которые в компании никогда не создавались.
Суд пришел к выводу, что передавать документы не требуется в том случае, если бывший руководитель организации докажет, что:
- были приняты меры для передачи документов новому руководителю;
- или выполнение обязанности по передаче документов не оказалось возможным.
В остальных случаях, за несоблюдение требования законодательства суд может обязать работодателя выплатить штраф на сумму 1 000 – 2 500 рублей. За повторное нарушение должностному лицу грозит уголовная ответственность в соответствии с частью 1 статьи 135 УК РФ, а именно:
- штраф в размере до 50 000 рублей либо;
- обязательные работы на срок до 200-х часов либо;
- исправительные работы на срок до 1 года либо;
- арест на срок до 3-х месяцев или лишение свободы на срок до 1 года.
